U organizaciji  Ministarstva pravosuđa i uprave Kantona 10 u Livnu je upriličena stručna obuka za povjerenike za rad za opće dobro na slobodi čime su stvoreni uvjeti za provođenjem te alternativne kaznene sankcije koja u tom Kantonu do sada nije primjenjivana. Na obuci su sudjelovali i predstavnici Kantonalnog suda i Tužiteljstva, Općinskog suda Livno i MUP-a K10.

Sudionici obuke detaljno su se upoznali sa zakonskim okvirima i praktičnim aspektima izvršavanja sankcije rada za opće dobro, izazovima i poteškoćama s kojima će se susresti u radu, kao i primjerima dobre prakse u Unsko-sanskom kantonu.

„Mi smo jedan od kantona kod kojih je ova alternativna sankcija gotovo pa najuspješnije realizirana. Mogu vam reći samo u prošloj godini imali smo 58 slučajeva, znači, izvršenja alternativne sankcije rad za opće dobro“, kaže Vahid Ćoralić, tajnik Ministarstva pravosuđa i uprave USK.

„Pozitivan efekt će biti višestruk u smislu i humanijeg odnosa prema počiniocima lakših krivičnih djela, znači potrebno je da napomenem da se radi o lakšim krivičnim djelima, resocijalizaciji lica, izbjegavanju stigmatizacije, u konačnom i u financijskom smislu“, poručio je Aleksandar Rodić, ministar pravosuđa i uprave Kantona 10.

Ova mjera zasniva se na ocjeni da izvršenje kazne zatvora ne bi bilo prijeko potrebno za ostvarivanje svrhe kažnjavanja, a s druge strane, uvjetna kazna ne bi bila dovoljna za postizanje opće svrhe kazneno-pravnih sankcija.

„Trajanje ove mjere može da bude od najmanje 10 dana do najviše 90 radnih dana, a uzima se u obzir i lična situacija lica prema kojem se primjenjuje, zaposlenje i slično“, dodaje Rodić.

Uz predstavnike poduzeća kod kojih će se realizirati rad za opće dobro, svih šest šumarija u okviru ŠGD Hercegbosanske šume i komunalnih poduzeća Drvara, Livna i Tomislavgrada, na obuci su sudjelovali i povjerenici – njihovi djelatnici koji će nadgledati izvršenje te mjere. Njihova je uloga posebno naglašena.

„Povjerenici su praktično most između institucija i lica kojima je izrečena ova vrsta kazne i kroz ovakve obuke stećemo potrebna znanja za primjenu zakonskih okvira“, rekao je Milan Kunić, upravitelj Šumarije Drvar.

Zanimalo nas je i kakva su iskustva s provođenjem te sankcije na području Unsko-sanskog kantona.

„Od poslodavaca čak nakon izvršenja ove alternativne sankcije dobivali zahtjeve da sa tim licima zaključe ugovore o radu na neodređeno vrijeme, doduše imali smo i onih koji su bili problematični“, kaže Ćoralić.

No, propisi reguliraju i takve situacije tako da, kako je rečeno, ne bi trebalo biti problema u implementaciji alternativnih mjera u sustavu kaznenog pravosuđa.